Warum und wie Sie Zahlen in Ihren Lebenslauf aufnehmen
Tipps zur Quantifizierung Ihrer Erfolge in Ihrem Lebenslauf
InhaltsverzeichnisErweiternInhaltsverzeichnis- Die Vorteile der Quantifizierung Ihres Lebenslaufs
- Es liegt alles in den Zahlen
- Tipps zum Einfügen von Zahlen
- Verwenden Sie Aktionswörter
- Wie man die Veränderung quantifiziert
- Geben Sie an, wie Sie zu den Ergebnissen gekommen sind
- Weitere Optionen zum Einschließen von Zahlen
- Untermauern Sie Ihren Lebenslauf mit Fakten

Tuomas Kujansuu/Getty Images
Möchten Sie die Aufmerksamkeit des Personalchefs auf sich ziehen? Wenn Sie in einem Job arbeiten, in dem Ihre Leistungen quantifiziert werden, ist es am besten, Zahlen in Ihren Lebenslauf aufzunehmen Machen Sie auf Ihre Bewerbung aufmerksam . Wenn Sie beispielsweise im Vertrieb tätig sind, ist die Auflistung, wie Sie Ihre Ziele übertroffen haben, ein sicherer Weg, um einen potenziellen Arbeitgeber zu beeindrucken.
Viele Arbeitgeber erwarten Zahlen in Ihrem Lebenslauf. Andrew Challenger, Senior Vice President, Challenger, Grey & Christmas, Inc., sagt: Quantitative Informationen sind heutzutage fast erforderlich, um die Leistungen des Stellenbewerbers gründlich zu beschreiben.
Die Vorteile der Quantifizierung Ihres Lebenslaufs
Zeigen Sie, was Sie erreicht haben in quantifizierbarer Weise ist auch für andere Arten von Jobs wichtig.
Auch wenn Sie nicht in einer Position sind, in der Sie anhand Ihrer quantifizierbaren Leistungen bewertet werden, können Ihnen die Zahlen in Ihrem Lebenslauf helfen, das Vorstellungsgespräch zu bekommen.
Wieso den? Denn die Aufnahme von Zahlen in Ihren Lebenslauf zeigt Arbeitgebern auf einen Blick, was Sie bei der Arbeit erreicht haben. Es ist eine Sache zu sagen, dass man gut in seinem Job ist. Es ist eine andere Sache zu zeigen, dass Sie Ihre Ziele erreichen und Erwartungen übertreffen können.
Es liegt alles in den Zahlen
Das Hinzufügen von Zahlen zu Ihrem Lebenslauf ist eine großartige Möglichkeit, Arbeitgebern zu beweisen, dass Sie in Ihrer beruflichen Laufbahn legitime Leistungen erbracht haben. Natürlich werden nicht alle Ihre Leistungen quantifizierbar sein, aber viele von ihnen werden es sein.
Ihr Ziel ist es herauszufinden, welche Zahlen für Ihren Erfolg am wichtigsten sind und welche Sprache Sie dafür am besten verwenden Rahmen Sie Ihre Erfolge ein .
Tipps zum Einfügen von Zahlen in Ihren Lebenslauf
Was ist der beste Weg, um Zahlen in Ihren Lebenslauf aufzunehmen? Beginnen Sie damit, alle Ergebnisse für Ihr Team zu identifizieren, die als Schlüsselindikatoren für den Erfolg gelten würden. Fragen Sie sich, was die wichtigsten Überlegungen für Ihre Abteilung sind.
Nicht sicher? Fragen Sie Ihre Kollegen nach ihrer Einsicht. Sie könnten eine ganz andere Perspektive zu bieten haben.
Der Erfolg Ihrer Abteilung kann beispielsweise an einem oder mehreren der folgenden Faktoren gemessen werden:
- Neue Kunden gewonnen
- Verkaufserlös
- Kostenreduzierung
- Einsparmaßnahmen
- Erhöhung der Seitenaufrufe
- Steigerung der Gewinne
- Steigerung des Benutzerengagements
- Höhe der Spenden
- Anzahl abgeschlossener Fälle
- Kundenbindung
- Kundenbewertungen
- Kundenzufriedenheit
- Beschwerden gelöst
- Abrechnungsfähige Stunden
- Anzahl der Sicherheitsverstöße
- Prüfungsfeststellungen
- Reduzierung der Überstundenkosten
- Bindung von Mitarbeitern
- Reduzierung der Schadensverhütung
- Moralisches Personal
- Anmeldeinformationen einer Klasse von Rekruten
- Testergebnisse von Schülern
- Reaktionszeit
Wählen Sie als Nächstes die Endergebnisbereiche aus, die am stärksten von Ihrer individuellen Arbeit betroffen sind. Quantifizieren Sie die Veränderung im Laufe der Zeit, die sich aus Ihren Aktionen ergibt.
Legen Sie eine Basislinie für einen der von Ihnen ausgewählten Indikatoren fest. Die Basislinie kann an den Kalender gebunden sein, z. B. an den Beginn des Jahres oder an ein Geschäftsquartal. Wenn Sie eine neue Initiative implementiert haben, wäre die Basislinie der Stand der Dinge unmittelbar vor Beginn dieser Aktivität.
Verwenden Sie Aktionswörter
Wählen Sie Aktionswörter aus, die eine Änderung bedeuten, um Ihre Sätze wie erhöht, reduziert, verbessert, erweitert, eliminiert, hinzugefügt, komprimiert, minimiert, beschnitten, verringert, geschrumpft, verkleinert, vergrößert, vergrößert, erhöht, vergrößert, verringert oder verkürzt zu beginnen.
Benötigen Sie weitere Beispiele? Hier ist eine Liste von Tätigkeitswörter um Ihnen den Einstieg zu erleichtern.
Wie man die Veränderung quantifiziert
Zeigen Sie eine Erhöhung
Quantifizieren Sie die Veränderung, indem Sie eine Zahl auswählen, die die Veränderung darstellt, zu deren Erzeugung Sie beigetragen haben. Beispielsweise:
- Verkürzte Wartezeit für Neukunden um 20 %
- Erhöhung der abrechenbaren Stunden im dritten Quartal um 15 %
Listen Sie einen Bereich auf
Wenn Sie Schwierigkeiten haben, eine genaue Zahl zuzuweisen, können Sie eine Sprache verwenden, die die Änderung als Annäherung oder Bereich bezeichnet. Beispielsweise:
- Erhöhte Testergebnisse um mindestens 10 Punkte
- Erhöhte Testergebnisse um 10-20 Punkte
Geben Sie an, wie Sie zu den Ergebnissen gekommen sind
Fügen Sie einen Hinweis darauf ein, wie Sie die Ergebnisse erzielen konnten, die Sie quantifizieren, um die Wirkung Ihrer Aussagen zu erhöhen. Beispielsweise:
- Steigerung des Umsatzes um 15 % nach der Implementierung eines Empfehlungsprogramms.
- Erhöhung der durchschnittlichen Kundenbewertung von 4,0 auf 4,5 nach Einführung eines neuen Kundendienst-Schulungsprogramms.
Weitere Optionen zum Einfügen von Zahlen in einen Lebenslauf
Teilen Sie mit, was Sie erreicht haben
Eine andere Möglichkeit, Zahlen in Ihren Lebenslauf aufzunehmen, besteht darin, die Größe Ihrer Leistung oder Verantwortlichkeiten darzustellen, unabhängig davon, ob Sie eine Änderung der Schlüsselindikatoren angeben können.
Beispielsweise:
- Erzeugte in den ersten sechs Monaten des Jahres durchschnittlich 110 abrechenbare Stunden pro Monat.
- Unterrichtete Mathematik für über 120 Schüler der sechsten Klasse, darunter 12 Schüler, bei denen eine Lernschwäche diagnostiziert worden war.
Zeigen Sie Ihr Engagement für Ihren Job
Sie können numerische Indikatoren für das Engagement für Ihre Arbeit hinzufügen, wenn Sie bereit sind, dieses Muster bei einem neuen Arbeitgeber fortzusetzen. Du könntest zum Beispiel sagen:
- 17 aufeinanderfolgende Tage gearbeitet, um das Projekt pünktlich und unter Budget abzuschließen.
- Arbeitete durchschnittlich 55 Stunden pro Woche, um das Audit vor Jahresende abzuschließen.
Präsentieren Sie Ihre Erfolge
Wenn Sie Ihre Leistungen hervorheben möchten, verwenden Sie Zahlen und Zeichen anstelle von Wörtern (10 statt zehn und % statt Prozent), um Ihre Leistungen hervorzuheben. Hier ist ein Beispiel:
- Erfolgreiches Projektmanagement für den Erwerb und die Installation einer hochmodernen Abrechnungssoftware für das Gesundheitswesen, die Fehler um 25 % reduzierte.
- Erstellung von Budget-, Prognose- und Gewinn- und Verlustberichten, die zu einer Senkung der jährlichen Ausgaben um 10 % beigetragen haben.
- Beseitigung von Rückständen in der Finanzberichterstattung innerhalb von 30 Tagen nach Beginn der Beschäftigung.
Untermauern Sie Ihren Lebenslauf mit Fakten
Stellen Sie sicher, dass die Zahlen, die Sie in Ihren Lebenslauf aufnehmen, korrekt sind und durch Ihre Referenzen gestützt werden.
Teilen Sie Ihren Lebenslauf mit Verweise , damit sie Ihre spezifischen Behauptungen kennen. Speichern Sie alle Dokumente wie Leistungsbeurteilungen oder Verkaufsberichte, die Ihre Zahlen bestätigen.
Artikelquellen
Challenger Grau & Weihnachten. ' Den modernen Lebenslauf schreiben: Die Mythen zerstreuen .' Abgerufen am 28. August 2020.